À propos de Blueberry Insights

Notre mission : construire un écosystème RH, au-delà du CV, qui place l'humain et les valeurs au cœur de la relation entre entreprises bienveillantes et talents.

Julien Soleau - Fondateur Blueberry Insights

Julien Soleau

Fondateur & CEO

Notre vision

L'anecdote qui a tout changé

En 1962, le Président Kennedy visitait la NASA. Croisant un agent d'entretien avec son balai, il lui demanda : "Que faites-vous ici ?"

"Monsieur le Président, j'aide à envoyer un homme sur la Lune."

"Cette anecdote illustre parfaitement ce que nous recherchons chez Blueberry Insights : des talents qui ne se contentent pas d'exécuter des tâches, mais qui s'engagent dans une mission plus grande qu'eux.

Nous croyons que les meilleures équipes sont composées de personnes qui comprennent leur rôle dans la vision globale de l'entreprise. C'est pourquoi notre approche du recrutement va au-delà des compétences techniques : nous évaluons l'alignement culturel, les valeurs, et cette capacité à voir grand.

Blueberry Insights est né de cette conviction : connecter des talents engagés avec des entreprises qui partagent cette vision".

En 1985...

VHS 1985

La VHS dominait

Téléphone 1985

Le téléphone fixe régnait

Ordinateur 1985

Le PC venait de naître

François Mitterrand 1985

François Mitterrand était Président

En 1985, le CV suffisait. Ce temps est révolu.

Faites évoluer votre écosystème RH.

Blueberry Advisory Lab

Une gouvernance participative dès la phase early pour une croissance responsable.

Dès notre phase early-stage, nous avons fait le choix d'une gouvernance exigeante et transparente. Cette approche participative n'est pas à frein à notre agilité : elle accélère notre performance.

Trois comités consultatifs opérationnels dès 2025 impliquent actionnaires, clients, candidats et experts externes dans nos décisions stratégiques de notre mission : garantir que BLUEBERRY INSIGHTS reste fidèle à sa promesse de transparence, d'équité et d'excellence tout en challengeant nos produits et business.

BAL Transparence IA & Conformité

Trimestriel · 4 réunions / an

S'assurer du bon usage de l'IA, que son usage reste éthique, transparent et conforme (RGPD et IA Act) et que les candidats comprennent comment fonctionne l'évaluation faite.

BAL Impact & Amélioration continue

Semestriel · 2 réunions / an

Mesurer l'impact réel de BLUEBERRY INSIGHTS sur la qualité des recrutements clients, identifier les axes d'amélioration produit et méthodologie.

BAL Sociétal & Éthique

Trimestriel · 4 réunions / an

Garantir que BLUEBERRY INSIGHTS contribue activement à réduire les discriminations dans le recrutement, favorise l'inclusion des profils atypiques et transforme le vivier anonymisé mutualisé en véritable levier d'équité et de seconde chance pour tous les candidats.

Nos valeurs

Bienveillance

Nous plaçons l'humain au cœur de notre approche. Chaque candidat est accompagné avec respect et considération, dans un processus qui valorise ses forces plutôt que de chercher ses failles.

Excellence

Nous vous accompagnons à chaque étape avec un écosystème RH complet et intégré. Une plateforme tout-en-un pour piloter l'ensemble de vos besoins RH, de l'évaluation au suivi, avec un accompagnement personnalisé.

Innovation RH

Nous challengeons les pratiques traditionnelles du recrutement en proposant un écosystème RH complet et moderne, qui dépasse le simple CV pour révéler le véritable potentiel des talents.

Transparence

Nous croyons en une approche claire et honnête. Nos processus, nos méthodes d'évaluation et nos limites sont expliqués en toute transparence aux candidats comme aux recruteurs.

Prêt à faire évoluer votre écosystème RH ?

Discutons de votre projet et découvrez comment Blueberry Insights peut transformer votre approche du recrutement.